Generation change / Generationenwechsel

Wie können Organisationen generationenübergreifende Zusammenarbeit fördern, um die Resilienz und Agilität des Unternehmens zu stärken?

How can organizations promote cross-generational collaboration to strengthen the resilience and agility of the company?

OUR CONTENT / INHALT

Shaping generational change - "Innovation and tradition in harmony". This tailor-made offer is aimed at managers and teams facing the challenge of generational change. Through interactive sessions and insightful discussions with our Circle of Competence expert Natalie Marinell, we offer you the opportunity to develop innovative strategies to seamlessly integrate young talent. Learn how to bridge the gap between proven knowledge and fresh perspectives to strengthen your corporate culture and future-proof success. Take part and actively shape the way for dynamic, intergenerational collaboration in your company.


Generationenwechsel gestalten – „Innovation und Tradition im Einklang". Dieses maßgeschneiderte Angebot richtet sich an Führungskräfte und Teams, die vor der Herausforderung des Generationenwechsels stehen. Durch interaktive Sessions und erkenntnisreiche Diskussionen mit unserer Circle of Competence Expertin Natalie Marinell bieten wir Ihnen die Möglichkeit, innovative Strategien zur nahtlosen Integration junger Talente zu entwickeln. Lernen Sie, wie Sie eine Brücke zwischen bewährtem Wissen und frischen Perspektiven schlagen können, um Ihre Unternehmenskultur zu stärken und zukunftssichere Erfolge zu sichern. Nehmen Sie teil und gestalten Sie aktiv den Weg für eine dynamische, intergenerationelle Zusammenarbeit in Ihrem Unternehmen.

​YOUR BENEFIT / NUTZEN

The Framing Day maximizes corporate success by using generational change as a strategic resource. It teaches effective methods for harmonizing experiential knowledge and innovation, increases agility and innovative strength through cross-generational synergies and promotes a progressive work culture. This workshop is your key to dynamic, adaptive corporate management that not only masters current challenges, but also proactively shapes future opportunities.

Der Framing Day maximiert den Unternehmenserfolg, indem er den Generationenwechsel als strategische Ressource nutzt. Er vermittelt effektive Methoden zur Harmonisierung von Erfahrungswissen und Innovation, steigert die Agilität und Innovationskraft durch generationenübergreifende Synergien und fördert eine fortschrittliche Arbeitskultur. Dieser Workshop ist Ihr Schlüssel zu einer dynamischen, adaptiven Unternehmensführung, die nicht nur aktuelle Herausforderungen meistert, sondern auch zukünftige Chancen proaktiv gestaltet.

WHY NOT NOW?

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